PLAN FORMATIVO COMARCAL 2016

La Comarca Hoya de Huesca y ADESHO cooperan en la promoción e implantación de las políticas activas de empleo relacionadas con la creación de la actividad empresarial conducente a la generación y consolidación del empleo. En este ámbito, el impulso a acciones formativas gratuitas dirigidas a empresas y emprendedores del territorio constituye una de sus más destacadas labores.

El Plan Formativo Comarcal 2016 es el ámbito desde el que el Área de Desarrollo de la Comarca Hoya de Huesca|Plana de Uesca articula sus iniciativas formativas que en esta edición se centra en el sector primario y en el apoyo a emprendedores. En la estructura económica de la Hoya de Huesca, el sector primario, junto a los servicios y algunos subsectores industriales, se encuentro no solo entre uno de sus principales motores—especialmente en el medio rural— sino también con grandes posibilidades de desarrollo.

Dentro de las acciones dirigidas al sector primario:

  1. Jornada de presentación del proyecto "Recuperación de variedades de frutales autóctonos y mercados en la Hoya de Huesca". Miércoles 16 de marzo en el salón de actos de Bantierra. Huesca
  2. Charla: "El futuro de la agricultura". Martes 29 de marzo, a las 19 horas, en el salón de actos del Ayuntamiento de Antillón. Con la presencia del Director del Servicio Provincial en Huesca del Departamento de Desarrollo Rural y Sostenibilidad del Gobierno de Aragón, D. Jesús Lobera Mariel.
  3. Charla: "Canal de la Hoya de Huesca: Pasado, presente y futuro". Miércoles 13 de abril, a las 19 horas, en el salón de actos del Ayuntamiento de Chimillas. Participan D. Joaquín Olona Blasco, consejero del Departamento de Desarrollo Rural y Sostenibilidad del Gobierno de Aragón, D. César Trillo Guardia, Presidente de Riegos del Alto Aragón y D. Juan Lino Lasierra, Presidente de la Asociación del Canal de la Hoya de Huesca.

Y en cuanto al apoyo a emprendedores

  1. Información de la convocatoria de ayudar LEADER, en el marco del programa de desarrollo rural de Aragón 2014-2020. ALMUDEVAR. Día 6 de abril en el salón de actos del Ayuntamiento, a las 19 horas. Participa D. Javier Abadía Ciria, gerente del Grupo Acción Local ADESHO.
  2. Información de la convocatoria de ayudar LEADER, en el marco del programa de desarrollo rural de Aragón 2014-2020. AYERBE. Día 7 de abril en el salón de actos del Ayuntamiento, a las 19 horas. Participa D. Javier Abadía Ciria, gerente del Grupo Acción Local ADESHO.

 

 

EL SENDERO DE LA RIBERA DEL ISUELA, PRIMER ‘TAJO’ DE LAS PRÁCTICAS PROFESIONALES DEL TALLER DE EMPLEO ‘HOYA DE HUESCA 5.0’

 

Diez alumnos-trabajadores intervendrán, bajo la dirección de un docente, en varios senderos comarcales para obtener formación y experiencia al tiempo que mejoran el estado de los caminos en la Hoya.

El Taller de Empleo ‘Hoya de Huesca 5.0’, por la Comarca Hoya de Huesca|Plana de Uesca a través de su Área de Desarrollo y gracias a la financiación del Instituto Aragonés de Empleo, inicia la fase de las prácticas profesionales, teniendo como primer objetivo de sus trabajos la recuperación de varios tramos del sendero de la ribera del Isuela que discurre entre el puente de San Miguel en la ciudad de Huesca y el término de Banastás.

El sendero del Isuela, que está reconocido como PR-HU-146 y cuenta con señalización a lo largo de algunos tramos de su recorrido, requiere actuaciones conducentes a la recuperación de su trazado original mediante el desbroce de maleza, la construcción de un paso por una escollera de piedras grandes y la mejora de la señalización. La potencialidad de uso de este camino y su carácter emblemático para los vecinos del territorio subrayan la importancia de esta operación que, en concreto, se inicia en el tramo comprendido entre las fuentes de Marcelo y el azud de Chimillas.

Los diez alumnos-trabajadores que, desde el mes de diciembre, forman parte este taller de empleo bajo la especialidad de trabajos forestales, desarrollarán sus prácticas profesionales en distintos puntos de la geografía comarcal, con intervenciones en varios municipios de la Hoya de Huesca como Santa Eulalia de Gállego, Loarre, Antillón, Ayerbe, Sesa o Las Peñas de Riglos, entre otros. Sin la colaboración de estos ayuntamientos, el desarrollo de la vertiente práctica del taller de empleo sería inviable, siendo en esta primera actuación destacable la ayuda prestada desde los concejos de Huesca y Chimillas.

El Taller de Empleo ‘Hoya de Huesca 5.0’ se inició el 4 de diciembre y tiene prevista una duración de seis meses. Se trata de un proyecto de carácter temporal en el que se compagina el aprendizaje y la cualificación con el trabajo productivo en obras de interés público, social o artesanal, con el objetivo de favorecer la inserción laboral a través de la práctica profesional y la adquisición de experiencia en el ámbito del trabajo. El taller de empleo es un programa mixto de formación y empleo que, con la colaboración del Instituto Aragonés de Empleo, busca mejorar la ocupabilidad de los desempleados mayores de veinticinco años.